重庆市设计院有限公司HR案例入选全国卓越企业管理案例榜单
近日，由国务院国资委主管、中国企业联合会（简称“中企联”）主办的《企业管理》杂志社、《企业家》杂志社牵头，联合中国知网《中国学术期刊（光盘版）》电子杂志社及中国企业管理案例库共同开展的“第十二届优秀企业管理案例评选”结果正式揭晓。
重庆设计集团・重庆市设计院有限公司的《战略引领 孵化未来：打造菁英人才成长新生态 激发百年国企发展新活力》案例，成功入选“第十二届优秀企业管理案例”，并跻身全国卓越案例行列。公司人力资源部部长张怡代表公司受邀参加年会及商学共创日活动。
本次评选活动旨在弘扬新时代企业家精神，推动企业管理创新实践，总结提炼优秀企业管理理论研究成果及实践经验，是国内企业管理领域极具权威性和影响力的评选活动。
本次评选共收到来自435家企业申报的478项管理案例，经过专家委员会全方位、多层次的严格评审，最终确定101项案例入选，其中卓越案例仅13家，紧密结合企业自身实践，具有鲜明的时代性、较强的创新性和极高的实践价值。
本次入选全国卓越企业管理案例，充分彰显了公司围绕生产经营在现代企业人力资源开发理论研究、菁英人才品牌培育塑造、各类人才队伍建设创新以及国企“三项制度改革”实践探索等经济管理领域的突出成果与行业标杆地位。入选案例将被收录至中国企业管理案例库公益共享中心，供全国企业及各大管理院校学习借鉴，实现优秀管理经验的广泛传播。
同时，公司受邀参加以“迈进‘十五五’――启新思 展新势 开新局”为主题的2026企业管理年会暨北京大学国家发展研究院商学共创日活动，与全国企业界精英及经济管理、企业管理理论学术界著名学者专家共话企业管理创新路径，共谋“十五五”高质量发展新蓝图，进一步提升了公司在全国企业界、经济管理理论界和国家智库领域的影响力。
据悉，中企联由国务院国资委主管，是经国务院批准成立的第一个全国性经济类型的社会团体，也是企业、企业家、企业团体的联合组织，其前身为1979年3月成立的中国企业管理协会，1999年5月更名为中国企业联合会。中企联在服务我国经济建设大局，履行企业代表组织职责，促进企业改革创新发展，推动企业家队伍成长，开展国际交流合作等方面发挥了积极的作用，已成为国内具有较大影响力、国际上具有较高知名度的社会组织。中企联主办的《企业管理》杂志为北大核心学术期刊。
北京大学国家发展研究院是北京大学以经济学为基础的多学科综合性学院，前身是林毅夫等六位学者1994年创立的北京大学中国经济研究中心，2008年更名为国家发展研究院。学院秉承北大思想自由、兼容并包的传统，坚持教学、科研、智库一体化发展。教学方面形成了政、商、学三大体系；科研方面对标世界一流，用国际学术语言讲述中国故事创新理论体系；智库方面聚焦改革重点、难点和热点，扎实调研，在多个重大问题上提出了一批有影响力的政策建议且极具公众影响力，成为国家首批高端智库。学院也是北大建设世界一流大学的重要组成部分和中外交流合作的重要平台。
近年来，公司始终坚持人才强企战略，以人力资源开发管理创新为抓手，打造“菁英人才汇”人力资源成长生态品牌，为企业高质量发展注入不竭动力，逐步实现管理效能与核心竞争力的双重提升。公司将继续在重庆设计集团的坚强领导下，以此次案例入选为新起点，紧跟国内外企业经济管理，特别是人力资源开发管理的理论前沿和实践新成果，深入总结人力资源开发和人才队伍建设管理的有效途径，以人才活力激发企业发展动力，奋力谱写百年国企管理创新和革发展新篇章。